富士康激励政策 员工复工将获得3000元奖励金

为了缓解市面上口罩紧缺的问题，富士康转型生产口罩，在本月月底产量就能达到200万只。另外，现在富士康激励政策，引发关注！是在郑州的富士康工厂发布的。根据激励政策，在防疫期间返岗的员工，将获得额外3000元奖励金。

因为疫情原因，全国有多个工厂已经延迟了开工时间。为了让工厂快点转运起来，有些企业发布了奖励政策。这不，为尽快复工，郑州富士康激励政策发布了，返岗的员工有3000元的奖励。但前提是，并不是所有的员工都有，只有符合条件的员工才有3000元奖金。

2月15日消息，为了提高产能，富士康在郑州工厂推出新的激励措施，符合条件的员工，每人可以获得3000元现金奖励。据报道，郑州富士康推出“防疫返岗激励奖”，激励对象为iDPBG郑州在职员级员工（不含阳光工场），每人奖励3000元，奖励政策还对返岗时间、出勤要求、奖励发放时间作出解释。

国内著名分析师郭明錤认为，苹果将在今年上半年发布iPhone9在内的7款智能电子产品，而富士康郑州工厂作为苹果的产能核心收到严重影响，也会拖累2020年第一季度的iPhone产品出货量将下降10%左右。富士康激励政策，或许就是为了应对这一趋势而做的努力。